Inhouse Consulting & Training

„Frauenwirtschaft“ -„Perspektive Wiedereinstieg“

Kurzbeschreibung: Das Projekt unterstützt Frauen, die seit mindestens drei Jahren familienbedingt aus ihrem Beruf ausgeschieden sind und jetzt Unterstützung, Beratung und Qualifizierung benötigen, um einen bestmöglichen und nachhaltigen Start ins Berufsleben zu erlangen.

Projektziel: Die erfolgreiche Integration der Projektteilnehmerinnen in einen versicherungspflichtigen Vollzeit- oder Teilzeitarbeitsplatz.

Laufzeit: 01.03.2009 – 29.02.2012

Förderung: Die Maßnahme wird aus dem Europäischen Sozialfonds der Europäischen Union kofinanziert.Der Europäische Sozialfonds ist das zentrale arbeitsmarktpolitische Förderinstrument der Europäischen Union. Er leistet einen Beitrag zur Entwicklung der Beschäftigung durch Förderung der Beschäftigungsfähigkeit, des Unternehmergeistes, der Anpassungsfähigkeit sowie der Chancengleichheit und der Investitionen in die Humanressourcen.

Dieses Projekt wird gefördert durch:

Projektpartner:

  • Das Frauennetzwerk zur Arbeitssituation e.V., Kiel
  • Inhouse Consulting & Training GmbH

Beschreibung: Das Projekt „Frauenwirtschaft“ wird über das Programm „Perspektive Wiedereinstieg“ aus Mitteln des Europäischen Sozialfonds gefördert. Das Frauennetzwerk zur Arbeitssituation e.V. und die Inhouse Consulting & Training GmbH fungieren als Koordinierungsstelle für die potenziellen Wiedereinsteigerinnen, um diesen einen optimalen Wiedereinstieg ins Berufsleben zu ermöglichen. Hierzu werden den Frauen kostenlose Beratungen über das Frauennetzwerk zur Arbeitssituation e.V. Kiel angeboten. Die Projektpartner analysieren die Ressourcen der Teilnehmerinnen und führen die Qualifizierung gemeinsam mit weiteren Bildungsträgern, wie z. B. der Wirtschaftsakademie Schleswig-Holstein GmbH, die über Bildungsgutscheine finanziert werden, durch.

Zudem werden interessierte Unternehmen auf die Beschäftigung von Wiedereinstiegerinnen von der Inhouse Consulting & Training GmbH vorbereitet. Großer Wert wird bei dem Projekt „Frauenwirtschaft“ darauf gelegt, dass die ganze Familie in den Prozess des Wiedereinstiegs integriert wird.
Die Umsetzung des Projektes wird von den Multiplikatoren in den Jobcentern und Agenturen für Arbeit unterstützt.

An diesem Projekt können Frauen teilnehmen, die seit mindestens drei Jahren familienbedingt (Kinderbetreuung und/oder Pflege von Angehörigen) aus Ihren Beruf ausgestiegen sind und mit dem Gedanken spielen, wieder ins Erwerbsleben einzusteigen oder sich unter Umständen auch selbständig zu machen. Es ist jedoch keine Voraussetzung, dass die Frauen im Leistungsbezug sind.